Ofrecemos una variedad de sesiones de teambuilding basándonos en el liderazgo consciente. Las sesiones están enfocadas en tus objetivos primordiales, ya sea mejorar la comunicación y colaboración, resolver conflictos internos, fortalecer el liderazgo, fomentar la creatividad e innovación, integrar nuevos equipos, mejorar la resiliencia y gestionar el cambio, aumentar la motivación y compromiso, desarrollar habilidades específicas y/o promover el bienestar y salud mental.

Cada taller está diseñado para abordar necesidades específicas del equipo y fomentar habilidades clave, en donde incluimos actividades creativas, teatrales, artísticas, deportivas, hackatones, Open Spaces, sesiones “World Café”, aventuras al aire libre, gastronómicas, ejercicios de roleplay, y/o actividades de bienestar y mindfulness, entre muchas otras.

Durante nuestra consulta inicial, discutiremos los objetivos y características de tu equipo. Basándonos en esta información, te recomendaré las sesiones de teambuilding que mejor se ajusten a tus necesidades y objetivos.

Nuestras sesiones de teambuilding son únicas, ya que combinamos una serie de metodologías basadas en el liderazgo consciente que realmente marcan la diferencia, con el objetivo de lograr una conexión profunda entre los miembros del equipo desde el corazón. Nos basamos en 6 pilares fundamentales:

1. Diseño Inclusivo: con una variedad de actividades y flexibilidad en la participación

2. Ambiente Seguro: Normas de respeto y confidencialidad

3. Diversas Perspectivas: Espacio para que todas las voces sean escuchadas y respetadas

4. Construcción de Confianza: Ejercicios efectivos para crear conexiones profundas

5. Facilitación Activa y Empática: Escucha activa e intervenciones estratégicas

6. Objetivos Compartidos: Enfoque en objetivos comunes y visualización del éxito

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1. El liderazgo consciente es una metodología que profundiza en el autoconocimiento y la responsabilidad ética, buscando generar un impacto positivo en el entorno laboral. Se enfoca en fortalecer la conexión y colaboración entre todos los miembros del equipo, promoviendo un espacio de trabajo basado en la confianza y la empatía. Esta visión busca no solo el desarrollo de líderes sino de cada integrante del equipo, preparándolos para enfrentar juntos los retos de la organización con una mentalidad abierta y constructiva.

   Incita a los líderes y equipos a ser conscientes de sus propios sesgos y limitaciones, fomentando una introspección que conduce al crecimiento personal y profesional. Al adoptar este enfoque, los equipos no solo mejoran sus dinámicas internas sino que también se equipan mejor para abordar desafíos de manera integral y sostenible, lo que lo hace esencial para cualquier sesión de teambuilding que aspire a tener un impacto duradero.

1. Sí, podemos acomodar equipos de diferentes tamaños y nos aseguramos de que cada participante tenga una experiencia enriquecedora e involucrada.

1. Podemos llevar a cabo las sesiones tanto en las instalaciones de tu organización o en un lugar externo que elijas. Si optas por un espacio fuera de tus oficinas, nuestro equipo está preparado para gestionar todos los detalles logísticos, asegurando que el evento se desarrolle de forma exitosa y cree una experiencia inolvidable.

Nuestras sesiones de teambuilding mejoran la comunicación, aumentan la moral, fomentan la colaboración efectiva y fortalecen las relaciones dentro del equipo. Los equipos salen de las sesiones más unidos y con una mejor comprensión de sus compañeros.

Totalmente. Personalizamos cada sesión para que se alinee con tus objetivos específicos y las necesidades de tu equipo, asegurando una experiencia relevante y efectiva.

La duración puede variar según el tipo de actividad y tus necesidades específicas. Generalmente, las sesiones pueden durar desde 3 hasta 15 horas divididos en diferentes sesiones (y días).

No hay requisitos previos específicos, excepto la disposición para participar y colaborar. Diseñamos las experiencias 100% inclusivas para todos tus colaboradores.

Evaluamos el éxito mediante feedback directo de los participantes, observaciones durante las actividades y, si es necesario, seguimiento posterior para evaluar el impacto a largo plazo en el equipo.

Sí, podemos ofrecer sesiones de teambuilding en varios idiomas. Por favor, indícanos tus necesidades específicas de idioma al momento de la consulta.

Entiendo que cada empresa, desde startups hasta grandes corporativos, tiene necesidades y presupuestos únicos. Por esta razón, no aplico una estructura fija, sino que diseño una propuesta personalizada que refleje los objetivos específicos, la escala y la duración del programa de sesiones. Durante nuestra primera reunión, discutiremos tus necesidades y objetivos en detalle, lo que me permitirá ofrecerte una propuesta adaptada a tus posibilidades financieras y al valor que buscas generar en tu organización. Esta aproximación asegura que recibas el máximo retorno de tu inversión, independientemente del tamaño de tu empresa.